Ações desenvolvidas – Gestão 2022/2024

1. REPRESENTAÇÃO DOS SERVIDORES

São ações do Sindicato junto à Administração da CMBH com objetivo de levar demandas e defender interesses dos servidores. Podemos dividir as ações de representação nas seguintes categorias.

1.1 Teletrabalho

Negociação com Colegiado de Diretores: Sindicato apresentará proposta de regulamentação do trabalho remoto até dia 15/06 (abril 2022)
1ª Assembleia com servidores sobre teletrabalho (28/04) – Link para vídeo de parte expositiva
2ª Assembleia com servidores sobre teletrabalho (23/05) – Link para vídeo da parte expositiva
Vídeo de apresentação da proposta ajustada do teletrabalho
Proposta final entregue à equipe do Planejamento Estratégico
Reunião com Diretor Geral (28/09/22)
Reunião com o Presidente da CMBH, Ver. Gabriel (13/01/23)
Câmara regulamenta o teletrabalho por meio da Deliberação 03/2023 (17/03/23).
Sindslembh convoca Assembleia para colher impressões iniciais e definir próximos passos. (21/03)
Sindslembh entrega ofício à presidência da CMBH com sugestões para dar mais eficiência à implementação. (23/03)
Sindslembh cria GT de Acompanhamento do Teletrabalho aberto à participação dos servidores.
É produzida série de post sobre teletrabalho no Instagram com entrevistas a servidores: 20/04, 02/05, 11/05 e 18/05/2023. Estas postagens dão origem a Jornal Mural que é impresso e colado nos corredores da CMBH (jun/23)
Sindslembh solicita flexibilização do presencial e equiparação do percentual para servidor em estágio probatório (16/08)
Sindslembh encaminha abaixo-assinado da Cootec solicitando flexibilização do teletrabalho (14/08/23). CMBH responde em 25/03/24.
Sindslembh se reúne com Escola do Legislativo, que informa que curso para gestores sobre teletrabalho está em fase final de contratação (14/11/23)
Sindslembh solicita implementação (24/10) de Comitê de Avaliação do Teletrabalho, que será implementado com participação de indicado do Sindicato (21/11/23)
Sindslembh entrevista gerente da Escleg para divulgar Curso para Gestores sobre teletrabalho, que começa 15/12/2023. (01/12)
Criada Comissão para avaliação do teletrabalho com participação do Sindslembh (19/01/24)
Reuniões da Comissão de Avaliação do Teletrabalho acontecem quinzenalmente desde abril de 2024
Reunião com servidora da Seplag sobre a Comissão de Teletrabalho do Estado de MG – 26/03
Reunião com Athena, do Serpro (25/04/2024)
Reunião com Caroline do Serpro, em XXX
Celebração de 1 ano de regulamentação do Teletrabalho faz um ano com posts no instagram (Rafael Piva – Ivânia Soares – Lúcia Amado – Eva Lucia – Leo Assis – Lucas Roedel – Marcelo Adriano – Deborah Amaral – Marcelo Mendicino – Marcos Tito – Janaina Cerceau – Fernanda Fernandes) – março, abril, maio e junho/2024

1.2 Campanha Salarial

2022

Reunião com Mesa Diretora e Colégio de Líderes (03/03/22) – Instagram
Ofício à presidente com solicitação de recomposição (03/03/22)
Lei 11.358/22 com o reajuste.

2023

Reunião com o Presidente da CMBH, Ver. Gabriel (13/01/23)
Assembleia Geral com servidores (26/01/23)
Ofício ao presidente com solicitação do reajuste (27/01)
Projeto de Lei com reajuste solicitado pelo Sindslembh é aprovado em plenário.

2024

Assembleia para definição de índice é convocada para 12/12. (06/12/23)
Assembleia delibera por solicitar reajuste de 10% (12/12/23) e ofício com solicitação é entregue ao presidente da Casa no dia seguinte (13/12/23)
Presidente da CMBH, Ver. Gabriel, anuncia concordância com o pedido. (23/12/23)
Projeto de Lei (PL 838/24) com reajuste é aprovado em Plenário (19/02/2024)
Prefeito sanciona Lei 11.675, de 27 de março de 2024.

1.3 Plano de Carreira

Sindslembh indica representantes para a Comissão de Acompanhamento do Plano de Carreira – André Mafia (jan/22)
Pesquisa com efetivos incluiu também perguntas sobre plano de carreira (ver item abaixo)
Reunião com representantes eleitos pelos servidores para passar dados brutos da pesquisa (maio/22)
Sindslembh realiza pesquisa para receber e priorizar sugestões sobre Plano de Carreira (fev/mar/23)
Sindslembh indica novo representante para a Comissão de Acompanhamento do Plano de Carreira – Caio Damazzio (10/04/23)
Sindslembh entrega resultados da pesquisa para a Comissão do Plano de Carreira (24/04)
Sindslembh apoia realização nova consulta aos servidores pela Comissão (08/05/23)
Comissão Plano de Carreira trabalha em propostas recebidas pelos servidores (2º semestre/23)
Comissão Plano de Carreira se reúne individualmente com Diretores e Gerente da Escola do Legislativo para discutir propostas (nov e dez/23)

1.4 Pesquisa com efetivos

2022: Pesquisa com todos os servidores efetivos sobre Teletrabalho, Plano de Carreira e Remanejamento. (fev/22) Resultados sobre Teletrabalho neste link.
2023:
- Pesquisa enviada em 13/02/23
- Prazo para resposta se encerrou em 22/03 com 69% de respostas.
- Assembleia é feita com servidores para avaliação dos resultados da pesquisa e definição dos encaminhamentos. (21/03/23)
- Sindslembh entrega ofício à presidência da CMBH com demandas relativas às sugestões presentes na pesquisa.
- É criada planilha para atualizações e acompanhamento das ações da pesquisa;

1.5 Comissão das Mulheres

Pesquisa sobre o Dia da Mulher (fev/22). Resultados aqui
Instituída Comissão da Mulher do Sindslembh, com intuito de discutir, divulgar e defender pautas relativas ao público feminino da CMBH. (mar/22)
Reunião com Presidente da Câmara, com encaminhamento de demandas diversas. (mai/22)
Realização do Inverno das Mulheres, incluindo palestra com o tema “Mulheres e Pauta Sindical (jun/22)
Comissão de Mulheres do Sindslembh faz parceria com Comissão de Mulheres Vereadoras e executam grande programação de eventos em comemoração do Mês da Mulher. Sindselmbh apoia diretamente a Semana da Beleza e a Roda de Conversas com Mulheres Negras. (março 2023)
É entregue minuta de projeto para alteração do Auxílio Creche por GT da Comissão de Mulheres. (14/03/23)
Digesp faz contraproposta de alteração do Auxílio Creche aceita pela Comissão das Mulheres. (24/04)
Projeto para melhoria do Auxílio Creche é protocolado na Diretoria do Processo Legislativo (10/10/23) e passa em dois turnos no plenário (26 e 30/10) por unanimidade.
Lei 11.632/23 com melhoria do Auxílio Creche é promulgada (15/12/23). Vídeo com Edra e Thaís / Post com tabela nova
Sindslembh divulga programação do Mês da Mulher de 2024 (05/03/24)
Dia da Beleza oferece cuidados para mulheres (21/03/24)

1.6 Frente de Sustentabilidade Ambiental

Pesquisa sobre o tema é encaminhada aos servidores (ago/22)
Resultado da pesquisa é divulgado (19/09/22)
Lançado grupo de trocas Desapega & Pega (23/11/22)
Inauguramos posto de coleta de lixo eletrônico (21/12/22)
GT Plantio visita Secretaria de Meio Ambiente e envia projeto (10/01)
GT Plantio cadastra servidores para parceria com Sec. Meio Ambiente (02/03/23)
Fica proibido uso de copos, talheres e pratos de plástico na sede do Sindlembh. (10/04/23)
Publicação no Instagram reforça os Pontos de coleta de Lixo Eletrônico e Oléo de cozinha (19/06/23)
Óleo de cozinha coletado no Sindslembh vai pra ONG Ideal do Amanhã
Segunda coleta do Lixo Eletrônico foi realizada pela empresa EMILE (24/07/23)
Terceira coleta do Lixo Eletrônico foi realizada pela empresa EMILE (05/09/23)
Vídeo sobre composteira é publicado pelo Sindslembh (28/09)
Frente retoma atividades com novo coordenador, Igor Ferreira (26/10/23)
Quarta coleta do Lixo Eletrônico foi realizada pela empresa EMILE (19/12/23)
GT Árvore Legal realiza reuniões semanais e faz 1º plantio no Arrudas(19/01/24).
Quinta coleta de lixo eletrônico realizada pela Emile (24/05)

1.7 Ações pontuais / demandas específicas sobre Direitos Trabalhistas

Pedido de flexibilização do teletrabalho em função da Ômicron (jan/22)
Sindslembh envia ofício à Digesp solicitando posição a respeito dos retroativos a serem pagos para servidores limitados ao teto, após aumento no salário do prefeito (jun/22)
Pedido de vistoria de setores atingidos pela obra (ago/22)
Minuta de melhoria do Auxílio Creche é entregue à Digesp para avaliação. (14/03/23)
Presidente do Sindslembh participa da abertura de Live sobre Saúde Mental, com outros sindicatos (27/06/23);
Sindslembh e outros sindicatos promovem pesquisa sobre TEG Saúde. (10/07)
Sindslembh realiza assembleia extraordinária para discutir crise política na instituição e suas consequências para os servidores (10/10/23)
Enviado novo ofício à Digesp demandando previsão de prazo de pagamento para servidores no teto do prefeito (09/10/23) – colocar link. Digesp encaminha ofício à Proleg com questões (16/11/23)
GT Direitos Trabalhistas em nova fase sob Coordenação de Caio Damasio (21/11)
Sindslembh é convidado para compor Comitê de Diversidade Racial da CMBH. (21/11/23)
Promulgada Resolução 2115/23, que institui cotas raciais para os concursos da CMBH. (17/12) – Post Instagram
Questionamento à Digesp sobre envio da declaração do IR em 2023 (18/12/23)
Equipe que trabalhou na proposta do Auxílio Creche explica a conquista: Post 1 e Post 2 (19/12/24)

1.8 Descongelamento de Direitos da Pandemia

Pedido de reunião sobre Devolução do tempo interrompido do art 98 (pandemia) – dez/22
Sindslembh envia ofício para Proleg e Digesp assim que o TCE emitiu o voto favorável ao descongelamento (22/12/22)
Digesp responde ofício indeferindo (17/04/23) e Sindslembh pede reconsideração da decisão (24/04/23). Digesp indefere novamente (05/06/23).
Vice Presidente do Sindslembh participa de Audiência Pública sobre os direitos interrompidos na pandemia. (05/05/23) e de reunião com sindicatos sobre o tema (07/05)
É criado GT sobre Direitos Trabalhistas para lidar com as sugestões provenientes da pesquisa, com adesão de 4 servidores.
Vice presidente do Sindslembh participa de reunião com secretários municipais e vereadores, para discutir descongelamento dos direitos da pandemia. (15/06)
Sindslembh entrega recurso contra o indeferimento da Digesp ao pedido de reconsideração, feito em junho pelo SINDSLEMBH. (04/07)
PBH anuncia que que irá apresentar PL prevendo a consideração dos tempos dos direitos congelados na pandemia com efeito a partir de janeiro de 2024, entretanto sem pagamentos retroativos. (11/07/23)
Dirger indefere recurso que apresentamos no início de julho (04/08/23)
PBH encaminha projeto para reconsideração dos tempos e CMBH entende que regras não são aplicáveis aos seus servidores.
Projeto da CMBH que reconsidera tempos suspensos na pandemia é protocolado para tramitar após assinatura da Mesa Diretora(10/10/23)
Projeto é aprovado em 1º turno (26/10/23) e em 2º turno (30/10/23) no Plenário da CMBH e segue para sanção do prefeito.
Eymard Bento Junior e Caio Damasio explicam como foi o processo de aprovação desta lei em post que traz mais informações (Post 1 / Post 2)
Promulgada a Lei 11.631/23 com o descongelamento regulamentado. (15/12/23)
Sindslembh envia ofício para Presidência solicitando explicação sobre a exclusão dos aposentados no pagamento dos direitos.(01/03/2024)
Procuradoria responde ofício envia para presidência (20/03/24)

1.9 Reforma da Previdência

PBH protocola PL 434 e PELO 005 (19/10/22)
Sindslembh publica ESTUDOS INICIAIS do projeto aberto a dúvidas dos servidores (24/10)
Sindicatos entregam contra-propostas para a PBH (01/11). Sindslembh adere após a Assembleia de 03/11 – veja ofício
Sindslembh cria Força Tarefa para visita a vereadores (04/11)
18 vereadores são visitados entre 9 e 17/11
Servidores são convocados para ato em frente à PBH no dia 07/11
Sindslembh grava vídeo com Sinfisco avaliando relatório da PBH (10/11)
Participação na Audiência Pública da Comissão de Adm. Pública (16/11) – Jornal O Tempo / Discurso Marcos Mudado
Sindslembh publica documento comparando lei atual, PL 434 e propostas dos sindicatos.
Reuniões realizadas com participação do Sindslembh:
- Com outras entidades sindicais: 25/10, 26/10, 31/10, 17/11
- Com a PBH: 27/10, 01/11
- Com Vereadores: 07/11
Assembleias Gerais Extraordinárias: dia 03/11 (veja pauta) e dia 22/11 (veja pauta)
Servidores priorizam propostas das entidades sindicais (22/11)
Sindslembh se reúne com Ver. Iza Lourença e combina conteúdo do pedido de diligência. (veja vídeo), aprovado em 30/11
O presidente eleito para o próximo biênio da CMBH recebeu representantes das entidades sindicais de Belo Horizonte Reunião com presidente da CMBH Gabriel (27/12)
Entidades sindicais entregam proposta de substitutivo na CMBH. (18/01/23)
Prefeitura anuncia suspensão do projeto. Sindslembh agradece CMBH (06/02/23)
Sindslembh participa de reunião com outros sindicatos para discutir PEC 38
Câmara dos Deputados marca audiência pública para discutir PEC 38 e Sindslembh envia representante, Diva Maria Couto (23/11/23). Post 1 / Post 2 (Fala Diva) / Post 3 (Rogério Correia)
Diretoria de Previdência do Sindslembh apresenta relatório com saúde financeiro dos Fundos Previdênciários Municipais: nov 23 / dez/23
Sindslembh lança Plantão Previdenciário gratuito para filiados (18/12/23)
Eleição para representantes no RPPS elege Eymard Bento Junior e Paulo Maurício dos Santos como membros do Conselho Administrativo do Fundo (21/02/2024)

1.10 Processo de remanejamento de servidores

Pesquisa para ouvir sugestões dos servidores (fev/22)
Pesquisa para definir prioridades das sugestões (ago/22)
Apresentação de propostas iniciais e votação pelo Slack (set/22 a nov/22)
Grupos focais para ajuste das propostas mais acirradas (dez/22 a julho/23)
Abertura para objeções e ajustes finos (julho/23)
Entrega do Relatório Final com as propostas dos servidores (11/08/23)
Sindslembh se reúne com equipe do Planes para apresentação da proposta dos servidores (21/09/23)

1.11 GT de Gestão e Clima Organizacional

É criado GT Gestão e Clima Organizacional para lidar com as sugestões provenientes da pesquisa, com adesão de 6 servidores. (26/04/23)

GT se reúne com Comitê do Compliance para discutir principalmente o tema “Assédio Moral no Trabalho” (23/05)
GT se reúne com Cipa para discutir saúde mental, assédio moral e outros assuntos (30/05/23)
Presidente do Sindslembh compõe mesa em Palestra sobre Assédio Moral na Administração Pública (07/06)
GT se reúne com Digesp para discutir Assédio Moral, estilos de gestão, pesquisa de Clima Organizacional, saúde mental e outros assuntos. (14/06/23)
GT se reúne com equipe do Planejamento Estratégico que compõe o Projeto Implantação de Modelo de Gestão. (29/06)
GT se reúne com Diretor Geral da CMBH, Rafael Dayrell (04/07).
Aberta consulta aos servidores sobre o Código de Ética em construção. Sindslembh participa da organização da consulta (julho/23)
Proposta do Sindslembh sobre Código de Ética é entregue ao Comitê do Compliance (10/08)
GT Gestão e Clima Organizacional em nova fase com coordenação de Otávio Debien de Andrade (09/11/23)
Digesp (via Divdep) começam a trabalhar na Pesquisa de Clima Organizacional e convidam Sindslembh para encontro (12/03/24)
GT Gestão e Clima Organizacional enviam sugestões e fazem duas reuniões com Divdep no mês de março de 2024.
Digesp envia minuta da Cartilha do Assédio Moral para avaliação do GT Gestão e Clima Organizacional (5/04/24)

1.12 Relacionamento com a CMBH

Sindslembh reúne-se com presidente da CMBH, que aprova pedido de Mesa de Negociação Permanente, encontro mensal entre sindicato e direção da Casa. (16/05)
Realizada 1ª Mesa de Negociação Permanente entre Sindslembh e Presidência da CMBH. (26/06/23)
Realizada 2ª Mesa de Negociação Permanente entre Sindslembh e Presidência da CMBH. (24/07/23)
Realizada 3ª Mesa de Negociação Permanente entre Sindslembh e Diretoria Geral da CMBH. (21/08/23)
Realizada 4ª Mesa de Negociação Permanente entre Sindslembh e Diretoria Geral da CMBH. (18/09/23)
Sindslembh publica Nota Pública em defesa do servidor da CMBH (27/09/23)
Sindslembh publica 2ª Nota Pública em defesa dos direitos do servidor da CMBH (29/10/23)
Realizada 5ª Mesa de Negociação Permanente entre Sindslembh e Diretoria Geral da CMBH. (23/10/23)
Realizada 6ª Mesa de Negociação Permanente entre Sindslembh e Diretoria Geral da CMBH. (20/11/23)
Realizada 7ª Mesa de Negociação Permanente entre Sindslembh e Diretoria Geral da CMBH. (26/02/2024)
Representantes do Sindslembh se expressam na conversa do Presidente Gabriel com servidores efetivos em 07/02/24: Marcos / Eymard / Caio / Otávio
Realizada 8ª Mesa de Negociação Permanente entre Sindslembh e Diretoria Geral da CMBH. (25/03/2024)
Realizada 9ª Mesa de Negociação Permanente entre Sindslembh e Diretoria Geral da CMBH. (29/04/2024)
Sindslembh indica membros para a Comissão de Diversidade Racial: Renato Goulart Cipriano (servidor efetivo) e Clara Cirqueira de Souza (RA) – colocar portaria

2. VALORIZAÇÃO DO SERVIDOR

São ações do sindicato para divulgar e valorizar os talentos e as diversas formas de expressão dos servidores, individualmente ou em grupo. As seguintes ações estão em andamento

2.1 Mostra de Talentos/ Nossos Talentos/Mostra de Hobbies

Post no Instagram esculturas de Erick Capanema
Post no Instagram desenhos de Jedeilson Isidoro de Araújo
Post no Instagram livro de Carlos Rocha
Post no Instagram fotografias de Karoline Barreto
Post no Instagram livro de Beatriz Bastos
Post no Instagram desenhos e textos de Karina Lucia Fabrini de Morais
Post no Instagram músicas interpretadas por Abilio Cezar e sua filha Isadora
Post no Instagram músicas interpretadas por Roberto Fernandes de Oliveira
Post no Instagram músicas interpretadas por Cristiana Gibson de Castro
Post no Instagram desenhos e musicas interpretadas por Fernando Pimenta
Post no Instagram Carlos Rocha, participa do FIQ (Festival Internacional de Quadrinhos)
Post no Instagram poemas de Anderson Luiz Franco
Post no Instagram cupcakes de Luana Vieira Franco
Post no Instagram joias afetivas em resina de Marina de Almeida Figueiredo
Post no Instagram conheça o talento de Frederico Bráulio Andreatta
Post no Instagram conheça o talento de Rogério Marcus Tomas Gomes
Post no Instagram Carlos Rocha expõe seus livros na 5ª Feira de Quadrinhos da Casa
Post no Instagram Treeking é o hobbie de Josué Lacerda na Mostra de Hobbies 2023
Post no Instagram Aquarismo é o Hobbie de Osmar Guerra presente na Mostra de Hobbies 2023
Post no Instagram Cultivo de Hortaliças é o hobbie de Edilene Moura presente na Mostra de Hobbies 2023
Post no Instagram Fazer bolos e tortas é o Hobbie de Rosinete Coelho Teles França presente na Mostra de Hobbies 2023
Post no Instagram Natação, corrida e caminhadas ecológicas são os Hobbies de Ângelo Paulo Lopes na Mostra de Hobbies 2023
Post no Instagram Divulgação do Album “Todas Elas” da servidora aposentada Maria Auxiliadora “Dora”
Post no Instagram Jardinagem é o Hobbie de Ruy Morato da SECMED
Post no Instagram Trekking é o hobbie de Rejane Barbalho da SECCAP
Post no Instagram Música, poesia, aquarela e artesanato são os Hobbies de Myriam Letícia da DIVDEP
Post no Instagram Tiro com Arco é o Hobbie de Laura Lobato da DIGESP
Post no Instagram Estar em áreas verder é o Hobbie de Patricia Fernandes da DIVGEA
Post no Instagram Ler e bordar são os Hobbies de Cristiane Fagundes da SECCOC
Post no Instagram Estudar português é o Hobbie de Thomaz Andrade da DIGESP
Post no Instagram Meliponicultura é um dos hobbies de Paulo Lessa da SECSUP
Post no Instagram Ler é o Hobby da Alessandra Pires da SECCEO
Post no Instagram Fabricar cerveja é o hobby de Fernando Pimenta da SECITI
Post no Instagram Lançamento do livro Hemorragia de Myriam Letícia

2.2 Voz do Servidor

Giovana Sousa Rodrigues: 1° DE MAIO – O QUE A GREVE GERAL DE 1886 TEM A VER CONOSCO (01/05/22)
Leilane Moura Peagle: Especial Dia da luta pelos direitos das mães (8/05/22)
Ione Aparecida Azevedo: Entre a confiança comissionada e o dever-ser (maio/22)
Sulavan Fornazier de Santana: Serviço Público: do desmonte à reconstrução (junho/22)
Thamires Lima: Dia do Orgulho Autista (jun/22)
Maria do Carmo Avelar: MInha mãe é inválida? (jun/22)
Edelways Campos Faria : A Dupla Jornada de Trabalho (jul/22)
Mônica Buccini: Amar e mudar as coisas interessa mais (jul/22)
Cristiane Fagundes Gressi Ser diferente é normal (ago/22)
Rosemary de Souza Silva Aposentadoria: Gratidão e Sabedoria (Set/22)
Guilherme Barone Leal Nova República: Progresso e Limitações (Set/22)
Liliane Barbosa Simplício Eleições 2022: Polaridades, expectativas e frustações (Out/22)
Sulavan Fornazier de Santana: Zanin ou mulher preta no STF?
Ivânia Moraes Soares Modernização da Gestão, trabalho híbrido, mudanças de pressupostos para qualificar o servidor. O que tudo isso tem a ver com o Plano de Carreira?
Thamires Lima Vida e Trabalho
Rosemary de Souza Silva Solidariedade/Empatia – O Bem e o Mal – Uma curta reflexão
Maria do Carmo Junqueira Adoecimento
Ione Aparecida de Azevedo Brisas das mudanças
Sandra Maria do Nascimento Campos Engasgo
Deborah Amaral Voluntariado em Pauta
Leilane de Moura Paegle Dia Mundial da Adoção

2.3 Séries:

Teletrabalho

Gustavo Zivianni Primeira Entrevista
Giovanni Greco Segunda Entrevista
Jéssica Nogueira Correia Terceira Entrevista
Marcos Mudadu Quarta Entrevista

Autismo

Karina Fabrini e Laurence Timo Primeira Entrevista
Thamires Lima Segunda Entrevista
O que é Capacitismo Terceira Entrevista
Karina Fabrini e Laurence Timo Quarta Entrevista
Myriam Leticia Quinta Entrevista
Priscila Cardim Sexta Entrevista

Nossas Conquistas

Nossas conquistas Video de abertura
Cotas raciais Texto
Auxílio-creche Texto / Video entrevista Edra e Thais
Direitos da Pandemia Texto / Video entrevista Eymard e Caio

2.4 Jornal Mural Interlocutor

1º Jornal – Teletrabalho
2º Jornal – Autismo
3º Jornal – Nossas Conquistas

2.5 Aposentei

2.6 Minha Vida de Aposentada

2.7 Apoios e parcerias

Patrocínio com recursos da Sipat 2022 https://www.instagram.com/p/CkvXalKOyqp/
Sipat 2023 Texto/ Video

2.8 Campanha de Fortalecimento do Sindicato

1° vídeo – Marcos Mudadu – (01/04/2024)
2° vídeo – Eymard Bento – (04/04/2024)
3° vídeo – Marcos Mudadu – (10/04/2024)
4° vídeo – Eymard Bento – (17/04/2024)
Depoimentos de vários servidores no Instagram entre abril e junho de 2024
Sorteio dos Prêmios – 08/05/2024

3. REDE SINDSLEMBH DE VOLUNTARIADO

Criada em 2022, congrega iniciativas de voluntariado das quais participam servidores da CMBH.

Inaugurado o Site e Instagram no dia 03 de fevereiro de 2022
- https://www.instagram.com/p/CZhJ0oxLiw0/
- http://sindslembh.hospedagemdesites.ws/blog/rede-de-voluntariado/
Post no Instagram campanha de arrecadação de livros Projeto Ajudar
Post no Instagram campanha de arrecadação de absorventes
Post no Instagram doações feitas por nossas colegas Jane, Iara e Kênia
Post no Instagram arrecadação de absorventes foi um sucesso
Post no Instagram a ciranda dos saberes femininos da UNIPAZ-MG

Post no Instagram os anjos nas nossas vidas: experiências, relatos e estudos da UNIPAZ-MG
Post no Instagram campanha do agasalho do Projeto Ajudar
Post no Instagram servidoras falam sobre Projeto Aluguel Solidário na Record
Post no Instagram Projeto Ajudar solicita ajuda de voluntários para distribuição de agasalhos
Post no Instagram campanha emergencial de inverno do Grupo Ser do Bem
Post no Instagram a ciranda dos saberes femininos da UNIPAZ-MG
Post no Instagram pratique voluntariado de logística
Post no Instagram vendas de canecas do Grupo Ser do Bem
Post no Instagram campanha Grupo Ser do Bem de doações para o dia das crianças
Post no Instagram campanha Grupo Ser do Bem arrecadação de brinquedos para Natal 22
Post no Instagram Grupo Ser do Bem promove Bazar Vritual
Post no Instagram Projeto Aluguel Solidário entrevista Alessandra, beneficiária do projeto
Post no Instagram Unipaz/SC realiza palestra “A mulher e as fases da lua” ministrada pela servidora aposentada Rose Ramos
Post no Instagram Palestras realizadas pela UNIPAZ-MG
Post no Instagram Piquinique realizado pelo coletivo Aluguel Solidario
Post no Instagram Curso Educação para a paz promovido pela UNIPAZ
Post no Instagram Campanha do Agasalho promovido pelo Grupo Ser do Bem
Post no Instagram Festa de 2 anos do Coletivo Aluguel Solidário
Post no Instagram Campanha Sonho de Menino do Coletivo Aluguel Solidário
Post no Instagram Campanha de arrecadação de brinquedos Dia das Crianças
Post no Instagram Grupo Ser do Bem comemora 5 anos de existência
Post no Instagram Inauguração da Sede do Coletivo Aluguel Solidário
Post no Instagram Campanha Natal do Bem promovida pelo Grupo Ser do Bem
Post no Instagram Conheça mais as açôes do Coletivo Aluguel Solidário
Matéria no Jornal O Tempo sobre o Aluguel Solidário (18/12/23): texto / vídeo

4. BENEFÍCIOS PARA O SERVIDOR FILIADO

São serviços que o filiado pode acessar com algum tipo de benefício.

4.1 Convênios firmados a partir de 2022

Veja a lista completa de todos os convênios.

4.2 Outros benefícios

Oferecido Plantões Jurídico, Previdenciário e de Finanças Pessoais gratuito para filiados.

5. COMUNICAÇÃO DO SINDSLEMBH

Site reformulado: Em 2022 o site foi reformulado, ganhou novas abas e sessões. Reformulação inaugurada em 05 de maio.
Novo Instagram: a partir de 2022, nosso perfil foi dinamizado com publicações periódicas e colunas fixas, como a Voz do Servidor, Mostra de Talentos, De Olho no Trabalho, Balancete Mensal, Quadro de Associados, entre outras. Confira.
Facebook: nosso perfil continua ativo, repostando as notícias do Instagram.
Lista de Transmissão Whatsapp: trabalhamos hoje com 2 listas de transmissão: a) de filiados e contribuintes sindicais, que recebem um volume maior de informações do sindicato, inclusive o comunicado de sexta feira com o resumo da semana. b) de servidores em geral, filiados ou não, com comunicações relativas a questões de representação de servidores.
Informativo Semanal pelo Whatsapp: toda sexta-feira, os filiados recebem informativo com as principais atividades da semana.
Retrospectiva 2022 em vídeo.
Campanha de Fortalecimento do Sindicato acontece em abril e maio de 2024.
- Video 1 – Importância do Sindicalismo
- Video 2 – Conquistas Recentes
- Vídeo 3 – Estrutura do Sindicato

5.1 – De Olho no Trabalho (coluna no Instagram com notícias relacionadas ao mundo do trabalho)

6. FINANCEIRO E CONTRATOS

Nova regra para inadimplência de filiados: foi elaborada, discutida e aprovada novo regulamento para lidar com dívidas de filiados referentes a serviços ativos. (abr/22)
Divulgação mensal de balancete: desde fevereiro de 2022, há a publicação mensal das contas do Sindslembh. Pode ser vista na seção “Transparência” do site. (a partir de fev/22)
Prestação de contas: foram elaborados e divulgados documentos referentes à prestação de contas anual do sindicato, que também podem ser vistos na seção “Transparência” do site. (mar/22)
Regularização de contratos: convênios e contratos tem sido atualizados e regularizados, como os contratos de cessão do espaço para expositores.
Criação de fundo para ações sindicais: foi estabelecido fundo com recursos da contribuição sindical para investimento em ações como palestras, eventos, cursos e outras atividades que visem o desenvolvimento dos direitos e da qualidade de vida dos servidores. (jun/22)
Prestação de Contas 2023: contas de 2022 são aprovadas em Assembleia ocorrida em 22/05/23, bem como aumento de 10,57% na mensalidade
Prestação de Contas 2024: contas de 2023 são aprovadas em Assembleia ocorrida em 23/05/24, bem como aumento de 10,00% na mensalidade. Ata Assembleia

7. PARTICIPAÇÃO NO RPPS

O Sindslembh participa do Conselho de Administração do RPPS (Regime Próprio Previdenciário Social). Em 2022 houve a recondução dos nossos dois representantes, por meio de eleição: